Anna Rudzka

Partner plebiscytu

1. Co jest Pani dotychczasowym największym sukcesem?
Uważam, że moim największym dotychczasowym sukcesem jest zbudowanie zespołu fantastycznych, zdolnych ludzi, którzy gotowi są współpracować z LiderGroup na początku jego drogi. Jesteśmy zespołem, który chce pomagać innym w rozwoju osobistym, ale także firmom. Jednocześnie działamy na zasadzie ciągłego dialogu. Potrafimy rozmawiać ze sobą, a niekiedy spierać się tak, aby nasi klienci otrzymali jak najlepszy produkt - fachowe szkolenia, które przynoszą pozytywne zmiany.

2. Czy łatwo jest prowadzić biznes? Jakie są recepty na udany rozwój firmy?
Prowadzenie biznesu nie jest łatwe. W LiderGroup zajmujemy się rozwojem kapitału ludzkiego. Aby taki biznes rozwijał się, potrzebna jest otwartość na drugiego człowieka. My nie sterujemy ludźmi, ale przeprowadzamy ich przez proces zmiany, który dla nikogo nie jest łatwy. Głęboko wierzymy, że każdy może się rozwijać, a my jedynie pomagamy w tym procesie, dostarczając fachowej wiedzy i stosując sprawdzone metody. A więc, żeby taki biznes się rozwijał potrzebna jest wiedza, umiejętność jej przekazywania i odwaga, by to robić. Przy tym nigdy nie zapominamy o tym, żeby wsłuchać się w drugą osobę, bo to ona jest najważniejsza i to my chcemy się do niej dopasować, aby przeprowadzić ją przez zmianę.

3. Jak najlepiej regeneruje Pani siły?
W zależności od tego, jakie zmęczenie odczuwam, sięgam po książki lub bardziej aktywne formy spędzania czasu. Bardzo lubię tańczyć.

4. Jaką zaletę najchętniej widziałaby Pani u swoich współpracowników?
U współpracowników poszukuję i szczęśliwie znalazłam takie cechy, jak kreatywność i gotowość do dzielenia się swoimi pomysłami. Lubię, kiedy ludzie wokół mnie współpracują, czyli rozwiązując problemy, pamiętają o swoim stanowisku, bronią go, ale nie obstają ślepo przy nim. Dzięki temu nasze działania nie są przypadkowe, a przemyślane, na czym najwięcej zyskują klienci.

5. Proszę dokończyć zdanie: Najważniejsze dla mnie jest...
Najważniejsza jest dla mnie równowaga między czasem poświęcanym rodzinie a czasem spędzanym w pracy.